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本帖最后由 VBN 于 2011-8-15 17:42 编辑

VBN是中国成长最快速的公司之一。成立至今，短短两年时间分别入选GDC、ADP（亚太年鉴）、澳门国际双年展、CIDA（海峡两岸设计大赛），中国设计年鉴等。并受邀成为香港《360》理事。

2011年9月，VBN迎来了更大的发展，于惠州顶级写字楼（富力国际）成立VBN创新中心。中心集品牌研究、实验、创新、设计、论坛为一体，并与港澳台及日本等国际设计团体形成战略合作。成为具有国际竞争力的中国顶级创新与设计团队是VBN成长的动力与目标。

在对自身团队提出更高要求的同时，VBN也在积极寻找更多有同样追求的伙伴，共同打造顶级创新设计团队。

招聘职位：
人事行政主管（1名）
市场总监（1名）
室内设计总监（1名）
室内设计师（2-3名）
平面设计师（2-3名）
营销兼文案（1名）

职位说明：
人事行政主管：
职责：
1. 制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度
2. 负责员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等
3. 负责工作分析，对公司组织结构设计提出改进方案
4. 完成公司行政制度的建设、推行，及公司下达的各项行政管理工作任务；
5. 协调各部门之间的工作，维护良好的办公环境和秩序；
6. 协助推进公司企业文化建设，负责公司员工活动的组织及管理；
7. 完成总监交办的其它工作。

要求：
1. 行政管理、企业管理等相关专业
2. 三年以上行政主管工作经验；
3. 责任心强，有团队精神，有较好的团队管理能力，较强的组织、协调、沟通能力，分析及问题解决能力；
4. 具备集团公司或外企工作经验者优先

市场总监：
职责：
1. 负责新客户联络和管理，发现和理解客户品牌问题，提出解决方式和流程
2. 准备商务谈判文件，拟定和审核合同
3. 负责完成提案文件的准备
4. 与总监紧密合作，维护客户关系
5. 建立和更新新客户数据库和周期性报告
6. 支持必要的市场研究和品牌审计工作

要求：
1.  3-5年以上工作经验，熟悉品牌建设的流程与环节者优先
2.  出色的沟通能力，注重细节，有条理，能适应多任务处理的工作压力
3.  出色的审美情趣和对品牌的敏锐
4.  精通Word, Excel, PPT的使用技巧，用PPT完成提案文件
5.  普通话、粤语流利，英语流利为佳。

室内设计师：
1. 热爱设计，有较强的创新意识和创新精神并在工作充分体现
2. 拥有熟练的表现能力，包括分析、沟通、设计、绘图、现场跟进等
3. 具备良好的团队合作意识和沟通能力。

平面设计师：
1. 热爱设计，有较强的创新意识和创新精神并在工作充分体现
2. 熟练操作设计软件，有成熟的设计作品
3. 良好的团队合作意识和沟通能力。

室内设计总监：
1. 热爱设计，具有良好的设计能力
2. 敏锐的市场触觉，对品牌理解深厚
3. 能熟练应对全案，带领团队展开设计工作
4. 能组织团队设计也能单独完成高质量的设计工作。

营销兼文案：
1. 有从事相关市场营销策划工作经验，具有敏锐的市场触觉和品牌意识；
2. 具备出色的营销策划能力、文字功底、创意能力和表达能力；
3. 善于沟通和协作，有良好的团队合作精神。

公司荣誉
GDC09 AWARDS ：
VBN作品”正负一杂志概念餐厅”或企业形象设计类优秀奖，并于2009年底在深圳“华•美术馆”展出。
《APD》： VBN共有“正负一杂志概念餐厅”等2套商业形象设计作品被《APD》第六卷收录.
《中国设计年鉴》：
VBN共有“私家厨房”等8套设计作品被《中国设计年鉴》第七卷收录。
CIDA（Chinese Interior Design Awards）：
VBN室内作品“VBN办公空间”获大赛办公环境类银奖。
澳门国际设计双年展：
VBN共有“LINE ONE”等4套设计作品入选双年展,并将与2011年7月起在澳门艺术博物馆展出。
国际商标标志双年奖：
VBN作品“LINE ONE”获VI类作品铜奖，并将通过ICOGRADA在多国巡展。