版主调整原因：2010年大半年过去了,版主现在的状况严重不如去年,人心涣散,像走过场一样,来了一批又走了一批。版主团队的作用几乎看不到  缺乏凝聚力和活力。

大致考虑：
1.还是采用去年的 管理员--超级版主-版主 负责制   任务到人  
2.按季度奖励优惠版主或会员 奖励执行由管理员牵头   奖励以物资奖励为主  如:联盟现有素材  图片图 施工图 或去年年底奖励的物资 如双肩背包 热水壶等物品   按季度淘汰不称职版主
3.目标：A.版主的内容更新速度提升 B.版主管理到位 C.版主几乎做到见贴就回 不允许存在0回复的帖子  D。论坛活动组织起来  包括比赛贴  T楼贴  会员生日奖励  等  E.优秀会员的评选开展
4.老话题了：清理掉长期见不到人的版主  招募新成员  整顿管理员 超级版主团队  重新成立新核心成员   
5.版主群也需要制度  闲聊和无意义的聊天尽量减少 多聊设计 聊论坛建设
请大家在此回帖  多提宝贵意见！谢绝灌水占楼！

定于8月31号-9月1号在版主群  不定时讨论  请大家不要屏蔽版主群信息  屏蔽者视为自动放弃版主职务。

支持。
如果奖惩分明会更好。

赞同。。

沙发喔。。

继续支持老大，我最近忙，但是我会尽力做好斑竹滴

支持，学习，努力，实现。

来看看，支持老大！！！

我们尽力吧！1

版主群也需要制度  闲聊和无意义的聊天尽量减少 多聊设计 聊论坛建设

支持这条，可能年纪大了吧，已经厌烦闲聊了所以群里说话有点少，但要是关于设计和管理方面的，我会积极参与的。

尽管有点小忙，但还是很喜欢这里，尽自己的努力，支持联盟，配合大家，管理好联盟！